Tips Interview kerja – Mendapat undangan wawancara kerja kerap kali menjadi kabar yang membahagiakan sekaligus mendebarkan. Bagaimana tidak, wawancara biasanya merupakan tahap akhir yang akan menentukan apakah kamu akan diterima kerja atau tidak. Itu sebabnya, para pelamar berlomba-lomba untuk tampil sebaik mungkin agar bisa mendapatkan pekerjaan impiannya.
Sebelum berhadapan langsung dengan pihak perekrut, sebagai kandidat kamu pasti mereka-reka tentang pertanyaan-pertanyaan yang mungkin dilontarkan oleh mereka. Dengan mengetahuinya, kita tentunya akan lebih mampu dalam menyusun jawaban terbaik yang bisa memikat hati pewawancara.
Untuk mendukung persiapanmu menjelang wawancara, kamu juga bisa baca-baca tips interview kerja berikut ini.
Tips Wawancara Kerja
1. Melakukan Riset Terkait Profil Perusahaan yang Dilamar
Tips pertama adalah lakukan riset tentang profil perusahaan sekaligus posisi yang kamu lamar. Hal ini akan membantumu dalam menjawab pertanyaan yang paling sering ditanyakan HRD saat wawancara yaitu: Apa yang kamu ketahui tentang perusahaan ini?.
Untuk mendapatkan jawaban dari pertanyaan tersebut, kamu bisa mencari tahu tentang visi, misi, dan bidang perusahaan baik melalui website resminya, iklan perusahaan, atau postingan media sosial perusahaan.
Jika ada kerabat atau teman yang bekerja di perusahaan tujuan, kamu juga bisa menggali informasi seputar latar belakang perusahaan dari mereka sebagai bahan persiapan wawancara.
Semakin baik pemahamanmu terhadap profil perusahaan, hal itu bisa menjadi nilai plus di mata HRD.
2. Memakai Pakaian yang Rapi dan Nyaman
Mengingat wawancara kerja adalah agenda resmi, maka sebaiknya kamu juga mengenakan pakaian formal saat datang interview. Pastikan kondisi pakaian rapi dan santun karena kesan pertama biasanya dinilai dari penampilan.
Selain itu, kamu juga tidak boleh melewatkan aspek kenyamanan. Sebab, percuma saja jika kamu memakai baju yang rapi dan formal, namun terasa mengganggu saat dipakai. Hal ini bisa menimbulkan perasaan cemas sekaligus menurunkan rasa percaya dirimu.
Oh iya, hati-hati juga dalam penggunaan parfum. Gunakan parfum sewajarnya agar tidak menimbulkan aroma yang terlalu menyengat. Apalagi kita juga tahu bahwa setiap orang punya selera berbeda tentang aroma parfum.
3. Jika Mengikuti Wawancara Online, Lakukan Pengecekan Teknis
Tips interview kerja satu ini hanya dilakukan kalau kamu mendapatkan undangan wawancara online. Beberapa jam sebelum jadwal wawancara, pertama pastikan bahwa perangkat milikmu telah dilengkapi dengan aplikasi interview yang dibutuhkan seperti Gmeet, Zoom, Skype atau Teams.
Cek bagian mikrofon dan karena untuk memastikan bahwa keduanya berfungsi normal. Coba cek speaker agar kamu tahu bagaimana kualitas suara yang dihasilkan, apakah jelas atau tidak. Penting juga untuk memperhatikan koneksi internet supaya sambungan video call tidak terputus di tengah wawancara.
Jika lingkungan sekitar terasa gelap, kamu bisa menyiapkan pencahayaan tambahan supaya gambar yang dihasilkan lebih jelas.
Baca Juga: Tips Work Life Balance untuk Kamu Si Pekerja Keras
4. Latihan Wawancara Kerja Sendiri
Saat berhadapan langsung dengan HRD, ada kalanya kita merasa gugup hingga akhirnya menjadi blank. Nah, untuk mengurangi perasaan gugup yang berlebihan, coba lakukan latihan wawancara kerja sendiri.
Atau kalau mau kamu bisa minta tolong pada kerabat atau teman untuk berperan sebagai pewawancara. Sebelumnya kamu bisa mencari contoh pertanyaan interview kerja untuk mendapatkan gambaran terkait hal-hal apa saja yang mungkin ditanyakan saat wawancara.
Selama latihan, kamu juga bisa berlatih tentang pelafalan dan intonasi. Akan lebih baik kalau kamu memakai intonasi yang bervariasi saat berbicara. Selain itu, pelafalan juga harus jelas supaya mudah dicerna oleh pendengar.
Baca Juga: 4 Tips Saat Sulit Menjawab Pertanyaan Interview
5. Cari Tahu Potensi Dirimu
Mencari tahu potensi diri merupakan salah satu tips wawancara kerja yang harus dipersiapkan. Sebab, kebanyakan HRD akan menanyakan terkait apa kelebihan atau kekuranganmu.
Di akhir sesi, biasanya pewawancara ada yang menanyakan alasan mengapa perusahaan harus merekrutmu. Pertanyaan-pertanyaan seperti itu bisa dijawab secara maksimal kalau kamu sudah memahami potensi diri sendiri.
Oleh karena itu, mulailah mengenali diri sejak sekarang. Paling tidak kamu sudah tahu apa kekurangan dan kelebihanmu serta keterampilan baik softskill maupun hardskill yang kamu miliki.
6. Tunjukkan Rasa Percaya Diri
Sebuah penelitian menyebutkan bahwa perekrut mampu memberikan keputusan walaupun baru melakukan wawancara selama 5 menit. Oleh karena itu, sebagai kandidat kamu perlu menunjukkan energi positif seperti terlihat percaya diri, ramah, dan antusias.
Bicara tentang percaya diri, sebetulnya kemampuan ini bisa dilatih dengan cara berpikir positif dan tetap tenang. Anggaplah pewawancara sebagai teman agar tidak terlalu tegang atau grogi. Dengan begitu kamu bakal merasa lebih relaks saat menjawab pertanyaan dari pihak HRD.
Selain itu, rasa percaya diri juga dapat ditumbuhkan dengan cara tekun berlatih wawancara sendiri dan menguasai materi terkait posisi yang dilamar.
7. Gunakan Metode STAR untuk Menjawab Pertanyaan
Tips interview kerja yang terakhir adalah menggunakan teknik STAR untuk menjawab pertanyaan wawancara yang meminta kamu menceritakan pengalamanmu menangani situasi tertentu. Biasanya pertanyaan tersebut akan dimulai dengan:
- Ceritakan pengalamanmu ketika…
- Apa yang akan kamu lakukan jika…
Nah, untuk menjawab contoh pertanyaan interview di atas kamu bisa menggunakan STAR yang merupakan singkatan dari Situasi, Tugas, Tindakan, dan Hasil. Saat menjawab mulailah dengan memberikan detail penting terkait situasi yang kamu hadapi. Setelah itu, jelaskan apa tanggung jawabmu saat menghadapi situasi tersebut.
Selanjutnya, langkah-langkah yang kamu lakukan untuk mengatasi persoalan yang ada. Terakhir, ceritakan apakah tindakanmu memberikan hasil seperti yang diharapkan.
Baca Juga: Jangan Salah! Ini Lho, Perbedaan Resume dan CV
Itulah 7 tips wawancara kerja yang bisa dipraktikkan demi mendukung performamu di hadapan HRD. Selain ketujuh tips di atas, kamu juga bisa belajar Teknik Wawancara yang Dilakukan Recruiter melalui audiobook berjudul Lagi Probation karya Samuel Ray yang ada di aplikasi Noice.
Audiobook itu akan memberimu teknik interview dari sudut pandang perekrut. Dengan begitu kamu pun bakal lebih siap untuk menghadapi sesi wawancara. Buat kamu yang belum punya aplikasi Noice, kamu bisa mengunduhnya melalui AppStore atau PlayStore.
Ide Pokok “Lagi Probation
